مصر تحرص على المشاركة في جهود التنمية المستدامة بقارة إفريقيا
كتب: عزالدين فرج
عُقدت تدريبات لطلبة الدراسات العليا الأفارقة والقيادات الإدارية التابعين للجامعة المصرية اليابانية للعلوم والتكنولوجيا اليوم الجمعة ١٧/فبراير بالمعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة الذراع التدريبي لوزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية.
خلال إنعقاد تدريبات المعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة الذراع التدريبي لوزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية وذلك من خلال المبادرة الأفريقية للتدريب والتنمية البرنامج التدريبي المكثف لطلبة الدراسات العليا الأفارقة المقيدين بالجامعة المصرية اليابانية للعلوم والتكنولوجيا والقيادات الإدارية بمكتب التعاون الدولي بالجامعة

وقد وضحت الدكتورة شريفة شريف المدير التنفيذي للمعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة أن البرنامج يمثل الدفعة الثانية بعد النجاح الذى حققه البرنامج فى نسختة الأولى والتى قدمت لموظفى الإدارات المحلية بالدول الأفريقية يومى 31 أغسطس و 1 سبتمبر الماضى باللغتين العربية والانجليزية عبر منصة زووم وبمشاركة 10 من ذوى القدرات الخاصة من مصر مضيفة أنه تم الاتفاق على تقديم النسخة الثانية من البرنامج التدريبي بالتعاون مع مؤسسة هانس زايدل الألمانية بعنوان مؤشرات قياس الأداء نحو حوكمة فعالة في إفريقيا.
وذلك في جانب حرص الحكومة المصرية على المشاركة الفعالة في جهود التنمية المستدامة بالقارة الإفريقية ودعمًا للجهود المصرية في بناء وتعزيز الكوادر الإفريقية التي تمتلك القدرات اللازمة لتحقيق طموحات وأجندة القارة 2063
وأشير إلى أن البرنامج تم تقديمه عن طريق مجموعتين صباحية ومسائية لضمان التفاعل والمشاركة فى التدريبات الجماعية خلال التدريب ويتمتع طلاب الدراسات العليا المشاركين فى التدريب بخلفيات من مجالات علمية متنوعة من أهمها علوم الفضاء وتطبيقات العلوم والاتصالات وتكنولوجيا المعلومات والهندسة والبتروكيماويات والطاقة ويمثلون دول زمبابوي ونيجيريا ومصر و اوغندا وكينيا وغانا ومالاوي وجنوب السودان وسيراليون ورواندا وتنزانيا.
مصر تحرص على المشاركة في جهود التنمية المستدامة بقارة إفريقيا
وأعلن مدير مركز التنمية الإفريقي وإدارة شبكة التدريب لمعاهد الإدارة في إفريقيا الدكتورة حنان رزق أن البرنامج الذى تم تقديمه للطلاب من 11 دولة أفريقية يهدف إلى تعريف المتدربين بأهمية مؤشرات قياس الأداء وإدارة الأداء وتحديد الأهداف الاستراتيجية ومؤشرات قياس الأداء وأنواع مؤشرات قياس الأداء ومصادر اختيار مؤشرات قياس الأداء.